Coaching et conseil en management pdf

SOUHAITEZ VOUS AMÉLIORER VOTRE FAÇON DE TRAVAILLER? DEVENIR PLUS EFFICACE ET EFFICACE? ATTEINDRE VOS OBJECTIFS?

VIRAK peut vous aider.

Nous proposons un encadrement et du conseil sur mesure qui fait une réelle différence:
  • Construction des ÉQUIPES (voir l'exemple ci-dessous)
  • AUDIT INTERNE de la gestion du projet
  • Nous fournissons un Chef de Projet pour vos projets
  • COACHING de vos Chefs de Projet
  • Nous vous aidons à construire votre PMO
Coaching et conseil en management

UN EXEMPLE DE COACHING: CONSTRUIRE UNE ÉQUIPE QUI FONCTIONNE

  • Est-ce que votre équipe fonctionne bien?
  • Est-ce que les membres de l'équipe se connaissent bien?
  • Est-ce que leurs rôles sont clairement définis et les relations de travail clarifiées?
  • Y at-il harmonie dans le lieu de travail?
  • Est-ce que votre équipe est motivée?

Si vous répondez NON à UNE de ces questions, alors votre équipe peut bénéficier d'une journée de Team Building personnalisée et adaptée.

Avantages clés

- Le renforcement de l'équipe et de sa motivation
- Travail d'équipe réussi
- La réalisation rapide des tâches par l'équipe
- Un environnement harmonieux

Comment cela marche

1. Nous rencontrons le chef d'équipe pour discuter des questions qu'il souhaite aborder
2. Nous envoyons un questionnaire à tous les équipiers qui nous répondent de façon CONFIDENTIELLE
3. Nous compilons les réponses sous un format anonyme et les passons en revue avec le chef d'équipe
4. Ensemble, nous décidons de la forme de l'atelier.
5. Nous faisons l'atelier
6. 3 mois plus tard, nous envoyons à nouveau le questionnaire aux membres de l'équipe et nous rencontrons à nouveau le chef d'équipe pour faire le bilan de la situation et des nouvelles améliorations.

La journée de team building pourrait inclure :
- La définition des Rôles et Responsabilités des membres de l'équipe
- Comment gérer les conflits dans les équipes
- Définition de la vision, des buts et objectifs de l'équipe
- Définition des règles de communication
- Stratégies de gestion du stress
- Comment donner et recevoir un feedback
- Accord sur les caractéristiques de l'équipe

Nous contacter à propos de ce cours

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