Compétences humaines et relationnelles
La définition des compétences relationnelles ou interpersonnelles ("people skills") est la capacité de communiquer et travailler efficacement avec les gens de manière conviviale, en particulier dans les affaires. En effet, travailler en équipe signifie être constamment en interaction avec des collègues et des supérieurs. Ces compétences sont également appelées compétences d'efficacité personnelle. La connexion entre les personnes au niveau humain pour atteindre la productivité maximale est une partie essentielle de la gestion d'un projet ou d'une organisation. Afin d'aider les équipiers et cadres à mieux travailler ensemble, VIRAK a mis au point un programme de formation centré sur les compétences humaines, intégrant différents axes de travail selon les cours.